Seleksi Tenaga Kontrak, PTA Palu Gelar Ujian Wawancara
Palu|www.pta-palu.go.id
Berlangsung selama satu hari, Selasa, 30 Januari 2018, PTA. Palu menggelar ujian wawancara bagi calon tenaga kontrak di ruang Wakil Ketua PTA. Palu sesuai Surat Ketua Pengadilan Tinggi Agama Palu Nomor : W19-A/233/KP.00.2/I/2018 tanggal 17 Januari 2018 perihal Pemanggilan Tes Wawancara.
Seleksi calon tenaga kontrak tersebut dilaksanakan untuk mengisi satu formasi tenaga kontrak yang kosong di PTA. Palu karena tenaga kontrak yang lama mengundurkan diri.
Dari total 15 pendaftar yang berhak mengikuti ujian wawancara hanya 9 orang yang hadir mengikuti tes.
9 orang calon tenaga kontrak tersebut diseleksi dengan metode wawancara yang meliputi : kelengkapan berkas, teknis/keterampilan, kesehatan jasmani dan rohani, kedisiplinan dan komitmen serta kemampuan Komputer.
Satu persatu calon tenaga kontrak dipanggil untuk diwawancarai oleh tim PTA. Palu tentang lima kriteria materi wawancara tersebut. Dan dari hasil ujian masing-masing calon tenaga kontrak tentang lima materi wawancara tersebut kemudian dinilai secara kumulatif dan yang mendapat nilai tertinggilah yang dinyatakan lulus sebagai tenaga kontrak Pengadilan Tinggi Agama Palu.
Adapun tim pewawancara terdiri dari Dr. H. Samparaja, S.H.,M.H (Wakil Ketua PTA. Palu), Drs. H. Jaharuddin S, S.H (Hakim Tinggi PTA. Palu), H. Abdul Wahid, S.H.,M.Hum (Panitera PTA. Palu) dan Sutarno, S.H.,M.H. (Sekretaris PTA. Palu). Seleksi berkas oleh Samsidar B. Gani, S,.Ag.,M.M (Kabag. Perencanaan dan Kepegawaian) dan Agus Sukamto, S.Ag (Kabag. Umum dan Keuangan PTA. Palu).
Ditemui Tim IT PTA. Palu di ruang kerjanya, Wakil Ketua Pengadilan Tinggi Agama Palu, Dr. H. Samparaja, S.H.,M.H. menyampaikan bahwa melalui metode wawancara tersebut diharapkan penerimaan tenaga kontrak di Pengadilan Tinggi Agama Palu berjalan transparan dan mampu menyaring tenaga kontrak yang handal.
“Diharapkan melalui metode ini, tenaga kontrak yang lulus memiliki kemampuan multi talenta, tidak saja bisa menjalankan kewajiban sebagai cleaning service tetapi juga memiliki kemampuan plus lainnya, seperti bisa sebagai sopir dan mampu mengoperasikan komputer dengan baik”, ujarnya.
Selain itu, mantan Hakim Tinggi PTA. Surabaya tersebut menyampaikan harapannya agar metode penerimaan tenaga kontrak melalui seleksi yang transparan ini dapat terus berlanjut sehingga pelaksanaan tugas-tugas di Pengadilan Tinggi Agama Palu dapat berjalan lebih efektif karena dibantu oleh SDM-SDM yang handal.
Dan berdasarkan hasil rapat tim seleksi wawancara Pelamar Tenaga Kontrak PTA. Palu, pada Kamis, 1 Februari 2018, satu orang dari sembilan pelamar yang mengikuti seleksi dinyatakan lulus dengan nilai tertinggi yaitu 76,6 atas nama S. Moh. Jadid.
Dengan ketambahan satu formasi tenaga kontrak tersebut, maka total tenaga kontrak di Pengadilan Tinggi Agama Palu saat ini berjumlah 12 (dua belas) orang. (iin m)